MOBBING EN LA POLICÍA MUNICIPAL: EL PLENO EXIJE A BARCINA QUE RETIRE EL RECURSO E INICIE UNA INVESTIGACIÓN PARA IDENTIFICAR A LOS CULPABLES

            El Pleno del Ayuntamiento ha aprobado rechazar la argumentación dada en el recurso contra la sentencia que condena al Ayuntamiento a indemnizar a un policía municipal que sufrió mobbing, ha instado a Barcina a retirar el recurso y ha solicitado a Barcina que ordene realizar una investigación rigurosa para identificar a los responsables del mobbing y llevarlos ante la justicia ordinaria. A este respecto, estas últimas semanas hemos asistido a un extenso debate sobre el caso del mobbing que ha sufrido un policía municipal a manos, presuntamente de otros compañeros. Pero me gustaría, para dar luz al debate, hacer, resumidamente, un relato de hechos:

            - El 14 de enero de 2008 la víctima del mobbing presenció una detención a un sospechoso de robo con intimidación. Como consideró que dicha detención fue desmedida, tras comentarlo con compañeros y con un Comisario, se entrevistó con la Sra. Elizalde en tanto que Concejala Delegada de Seguridad Ciudadana. A raíz de eso se inició una investigación sobre esa concreta detención que finalizó con el archivo de las actuaciones. Es importante señalar que el detenido formulo denuncia resultando los policías absueltos POR HABER PRESCRITO LA FALTA QUE SE LES IMPUTABA (no porque no la hubieran cometido, aunque fueron absueltos).

           

            - A raíz de que el Policía víctima del mobbing pusiera en conocimiento de la Sra. Elizalde una actuación que le pareció incorrecta, comenzó un periplo que devino en estrategia de acoso y derribo psicológico contra su persona. Y que se materializó, en un principio, en un ambiente enrarecido hacia su persona de tal manera que se pusieron en circulación comentarios y rumores diciendo que era un chivato y, de forma negativa, sobre su supuesta orientación sexual.

           

            - Con fecha 26 de marzo de 2008 aparecen las primeras pintadas. En una de las puertas de los vestuarios masculinos de las dependencias de Monasterio de Irache apareció una pintada con su número de placa y el califiativo “maricón” y “chivato”

            - En tal situación, la víctima comienza una incapacidad temporal el 9 de abril, siendo alta el 13 de octubre de 2008 (6 meses de baja causados por la situación de hostigamiento contra él).

            - Estando de baja médica, el 15 de Abril de 2008 aparece de nuevo una pintada que hacía mención en sentido insultante a su supuesta orientación sexual.

            - El 9 de septiembre de 2008, la víctima interpuso denuncia ante el Área de Seguridad Ciudadana de este Ayuntamiento, para que se investigaran dichas pintadas. Según la sentencia NO CONSTA QUE EL ÁREA HUBIERA ADOPTADO ACTUACIÓN ALGUNA AL RESPECTO. En comisión de Presidencia de 7 de febrero, este concejal preguntó a la Sra. Elizalde “¿Qué medidas se llevaron a cabo por parte del área a raíz de esa denuncia? Solicitamos copia de todas las diligencias actuadas como consecuencia de dicha denuncia. La respuesta de la Sra Elizalde (acta 14-02-2011) fue “el Ayuntamiento no está de acuerdo con la sentencia”

EN DEFENSA DEL PATRIMONIO DE PAMPLONA

Pareja paseando por el pórtico de San Nicolás (flickr.com)

Esta mañana, el Pleno del Ayuntamientoha aprobado una moción de NAFARROA BAI en la cual se solicitaba que, en defensa del patrimonio público de Pamplona, se inscribieran en el Registro de la Propiedad una serie de bienes y derechos que no se han registrado. En concreto, se trata de determinadas dependencias de la Sala de Exposiciones "Conde Rodezno", la servidumbre de paso que existe sobre la Iglesia de San Nicolás, así como los edificios de la Escuela de Idiomas y las Escuelas de San Francisco. Aunque parezca increíbe esos bienes y derechos se encuentran sin registrar, y a pesar de que un informe jurídico de 2008 así lo advertía, UPN no ha hecho absolutamente nada al respecto. Por eso hemos presentado la moción en la que, además, pedíamos que se estudiara pormenorizadamente qué derechos y qué deberes le corresponden al Ayuntamiento y a la Ciudad con respecto a la Capilla de San Fermin. como dato relevante, he de resaltar que, durante el debate, la concejala delegada de Hacienda ha reconocido sin sonrojarse que la Casa Consistorial también se encuentra sin inscribir, en consecuencia de lo cual hemos solicitado que se proceda de inmediato a registrarlo. Así como cuando un particular le gusta que su casa esté inscrita en el Registro, creemos que la Casa de todas y todos los pamploneses también debe inscribirse, para ser protegida por el principio de fe pública registral. En la intervención que he desarrollado en el Pleno explico estas cuestiones más detalladamente:

Quisiera defender esta iniciativa de Nafarroa Bai huyendo de apasionamientos y desde una reflexión política serena.

Me quiero referir, en primer lugar, de una manera breve, a lo que supone el fondo político del debate. Una cuestión de fondo que no pretendo que se convierta en el tema a discutir, por cuanto considero que encuentra su solución en instancias superiores a este Ayuntamiento.

La cuestión verdaderamente de fondo en todo este asunto es la redacción que desde 1998 se le dio al Artículo 206 de la Ley Hipotecaria y su correlativo artículo 304 del Reglamento Hipotecario. Tales preceptos equiparan, en cuanto a las inscripciones e inmatriculaciones de bienes inmuebles cuando se carece de un título escrito de dominio, a la Iglesia Católica con las Administraciones Públicas. Y permiten que la Iglesia Católica pueda inmatricular fincas mediante un certificado expedido por el Diocesano respectivo. Y eso es un problema, en mi opinión, de constitucionalidad, puesto que considero que tales preceptos chocan de lleno con el principio constitucional según el cual “ninguna confesión tendrá carácter estatal”. Y eso es así puesto que se está equiparando a los obispos con los fedatarios públicos.

NABAI DE EGUESIBAR ¡ A POR EL CAMBIO!

Alfonso Etxeberria

La asamblea de Nafarroa Bai-Eguesibar ha designado a Alfonso Etxeberria Goñi como candidato  a la alcaldía del Valle de Egüés.  Alfonso es el coordinador local de Nafarroa Bai en el valle desde 2007, y trabajador de la TRW.

Etxeberria tiene una acumulada experiencia en el Ayuntamiento y hoy en día es concejal y portavoz de NaBai en el Ayuntamiento del Valle de Egües. 

Las siguientes personas que acompañarán a Alfonso Etxeberria en la lista de Nafarroa Bai son Mikel Etxarte Azkarate y Ioseba Orduña Navarro. Etxarte tiene 34 años, es licenciado en Biología Ambiental y Agrícola, trabaja en FCC Logística en VW y pertenece a Nafarroa Bai-Eguesibar desde sus inicios. Ioseba Orduña Navarro es diplomado en Trabajo Social, tiene 30 años y es trabajador social. Tres cabezas de cartel que combinan su juventud, frescura y las ganas de trabajar por el valle con una gran experiencia política y profesional y una buena formación que, sin duda les permitirá, en caso de acceder al gobierno municipal, ser unos grandes gestores para Eguesibar.

CONTRA EL MOBBING, TOLERANCIA CERO. QUE RETIREN EL RECURSO

Esta mañana, en la Comisión de Presidencia del Ayuntamiento he instado a UPN a cumplir el acuerdo de la Junta de Portavoces de retirar el recurso contra la sentencia que condena al Ayuntamiento a indemnizar a un Policía Municipal que fue víctima de mobbing a manos, según la sentencia reurrida, de otros policías municipales.

Asimismo los grupos municipales de la oposición hemos solicitado que se nos remita toda la información y    el expediente completo de lo relacionado con el caso de mobbing en la policía municipal.

Creo que es muy preocupante que ante unos hechos intolerables como un episodio de mobbing dentro de la Policía Municipal, UPN y Barcina, en vez de tomar cartas en el asunto, dejen indefenso a la víctima de una vulneración de derechos de semejante gravedad. UPN dejan a la víctima desamparada ante la impunidad de los presuntos culpables.

Hay que aplicar la tolerancia cero frente al acoso y al mobbing, asi como frente cualquier vulneración de derechos que se produzca dentro y fuera del Ayuntamiento.

Por eso, en NAFARROA BAI defendemos que se dé amparo al Policía que ha resultado víctima del mobbing, retirando el recurso y acatando la sentencia, y se investiguen exhaustivamente y rigurosamente los hechos con el fin de coger a los presuntos culpables y llevarlos ante la justicia para que sean juzgados. Además en este y otros casos la coalición demanda que se actúe con total transparencia por parte de UPN y Barcina.

La Policía Muncipal no aguanta más escándalos. Pese al buen hacer de la mayoría de los policías municipales, Barcina y Santamaría han sumido a la Policía Municipal en un escándalo contínuo que debe ser atajado de raíz. Y para eso es necesario un cambio en profundidad de nuestra Policía Municipal que empiece por cambiar a los responsables del cuerpo y consista en avanzar hacia una policía democrática, de proximidad, que recupere la cercanía con el ciudadano y que devuelva a la Policía Municipal de Pamplona la imagen y el carácter de cercanía y de servicio que las políticas de UPN y Barcina nos han hurtado a todas y todos los vecinos de Pamplona.

INTOLERABLE DESPROTECCIÓN DE LA VÍCTIMA DEL MOBBING EN LA POLICÍA MUNICIPAL

Hemos podido conocer a través de los medios de comunicación que, en el caso del policía municipal que sufrió mobbing, según la sentencia de primera instancia, de manos de otros compañeros, el equipo de Gobierno de Barcina ha presentado un recurso contra la sentencia de instancia en el cual, al margen de consideraciones jurídicas, por un lado minimizan los hechos y por otro la lado culpabilizan al acosado de haber creado un ambiente "de conflicto".

Considero que Barcina, de estar a la altura que exigen las circunstancias, debería apoyar al Policía Municipal víctima del moobing frente a los presuntos culpables.

No obstante, la respuesta de la presidenta de UPN ha sido bien distinta ya que en lugar de proteger al Policía Municipal víctima de mobbing, se minimizan unos hechos muy graves y se responsabiliza a la víctima del ambiente “de conflicto” creado. Y eso es, sencillamente, intolerable.

NABAI DE TUDELA, EN MARCHA

Jose Mari Blanzako.

Nafarroa Bai está en marcha de cara a las elecciones forales y municipales de mayo. Así, hoy se ha anunciado la presencia de Nafarroa Bai en las elecciones municipales de Tudela.

Desde la agrupación tudelana de la coalición han explicado que NAFARROA BAI de Tudela, quiere acercar el Ayuntamiento a los vecinos y vecinas y fomentar la participación ciudadana.

MARTXOAK 8: BERDINTASUNAREN ALDEKO PROPOSAMENAK

Gaur, martxoak 8, emakume guztien eguna dugu. Nafarroan oso bereziki langabezian dauden 23000 emakume baino gehiagorentzat eguneroko borrokako indarrak hartzeko eguna. Bedintasunaren aldeko manifestazioak, ekitaldiak, deklarazioak eta hainbat eta hainbat ospatu izan dira eta ospatzen ariko dira momentu honetan. Beti ere, emakume eta gizonen arteko benetazko berdintasuna, EKITATEA, alegia lortzeko nahitaezkoa da urteko 365 egunetan zehar gogor eta zintzo jardutea. Ekitatea edo benetzazko berdintasunera heltzeko estrategiak ezarri behar dira. Baina Ekitatea lortzeko estrategiak ez dira mugatu behar itxurak gordetzeko emakumeei espazio berezituak gordetzera; diskriminazio jarduerekin amaitu behar da, espazio pribatuetan zein publikoetan, eta gizartean dauden esparru guztietan: lan esparruan, instituzionalean, politikoan, ekonomikoan, kulturalean, sozialean eta sinbolikoan. Hala esan du Ainhoa Beolak, Donostiako Aralarko Zinegotzia. (aurrerago jarraitzen du)